【公职人员允许去境外生孩子吗】近年来，随着人们生活观念的不断变化，部分人开始考虑在境外生育子女。然而，对于公职人员而言，这一行为是否被允许，涉及政策、法律及职业道德等多方面因素。本文将对此问题进行总结，并以表格形式直观展示相关信息。
一、
根据目前国家相关政策和规定，公职人员在未经批准的情况下，不得擅自前往境外生育。这是因为：
1. 身份特殊性：公职人员属于国家工作人员，其行为不仅代表个人，也关系到国家形象和公共利益。
2. 审批流程严格：如因特殊情况需赴境外生育，必须经过相关部门审批，并提供充分的理由和证明材料。
3. 违反规定后果严重：未经批准出境生育可能被视为违反工作纪律，甚至影响职务晋升或受到行政处分。
此外，部分单位还制定了内部管理规定，对公职人员的出入境行为进行约束，进一步限制了境外生育的可能性。
二、信息对比表
| 项目 | 内容说明 |
| 公职人员定义 | 包括公务员、事业单位编制人员、国有企业员工等依法履行公职的人员 |
| 是否允许境外生育 | 一般不允许，需经批准方可 |
| 批准条件 | 需提供合法理由（如医疗、家庭紧急情况等），并提交相关证明材料 |
| 审批机构 | 通常由所在单位人事部门或上级主管部门审核 |
| 违规后果 | 可能面临警告、记过、降职、开除等处分 |
| 国家政策依据 | 《中华人民共和国公务员法》《关于加强公职人员出国（境）管理的通知》等 |
| 实际操作建议 | 建议提前与单位沟通，了解具体政策，避免违规 |
三、结语
总体来看，公职人员在没有正当理由和未获批准的情况下，不宜前往境外生育。这不仅是对自身职业操守的要求，也是对国家法律法规的尊重。如有特殊情况，应按照正规程序办理手续，确保行为合法合规。