关于公司年会，这是一个庆祝过去一年成就、展望未来的重要场合。在准备公司的年会活动时，有许多要素需要考虑。下面是对你公司2019年年会的一些可能的方向和策划内容：

一、确定目的和目标

在为2019年公司年会策划活动时，首先需要明确年会的目的和目标。你想要传达什么样的信息？你希望通过这个活动实现什么样的成果？你的目标可能是增强团队精神，表彰优秀表现者，或者展示公司的成就等。

二、时间和地点

选择一个合适的时间和地点是年会成功的关键。确保所选的时间对大多数人来说都方便参加，同时地点也要足够容纳你的员工，并能满足你想要的氛围和活动安排。

三、主题和设计

一个吸引人的主题可以使年会更加有趣和难忘。根据你的公司文化和目标，选择一个富有创意的主题。设计则应反映这一主题，包括邀请函、装饰、节目和娱乐活动。

四、活动流程

这包括确定一系列的节目和活动，比如开幕词、表彰仪式、员工表演、嘉宾演讲、晚宴等等。确保流程既充实又有趣，可以激发员工的兴趣和参与感。

五、节目表演

鼓励员工参与表演，可以是歌曲、舞蹈、小品等。你也可以邀请外部艺人或乐队进行表演。这些都能为年会增添活力和乐趣。

六、表彰环节

这是向那些在过去一年中做出杰出贡献的员工表示感激的重要环节。这可以是正式的奖项，也可以是简单的感谢信或礼物。

七、社交环节

提供充足的社交机会可以帮助员工们建立联系和加强关系。这可以是开放式的自助餐区，或者是安排在晚会结束后的社交活动。

八、技术元素

考虑使用技术元素来增强年会的体验，比如现场直播、幻灯片展示公司的里程碑事件等。你也可以设置互动环节，让员工通过手机参与投票或游戏等。

九、预算和财务计划

确定预算并据此规划活动是非常重要的。考虑所有可能的支出，包括场地租赁、食物和饮料、娱乐、装饰、礼品和任何其他费用。然后确定一个预算，确保所有活动都在预算范围内进行。

十、后期跟进和总结

年会结束后，进行一次总结会议是很重要的。你可以评估年会的成功程度，收集员工的反馈和建议，以便改进未来的活动。此外，将年会的精彩瞬间制作成视频或照片分享给员工也是一个很好的做法。通过这些分享的资料可以长久地保持员工对年会的热情和记忆。以上就是关于公司年会的一些主要策划内容和步骤。在准备过程中需要密切关注细节并寻求创新的方式来确保年会能够取得成功并让员工们留下深刻的印象。祝你的公司年会成功！